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當前位置:圖書頻道 > 職場勵志 > 性格的力量:學會如何認識自己 > 第 3 章 走自己的路,讓別人羨慕去吧--不同類型人的成功捷徑
第3節 莫因小成績而誤了大成功——成就型人的成功捷徑

如果讓成就型的人對自我進行一番描述,他們肯定會這樣說道:“我要成功立業——我重視名利、追求成就、喜歡出風頭。我需要鮮花和掌聲。如果沒有成就,不被大家認可,我就覺得自己沒有價值。我充滿自信,喜歡競爭,喜歡做第一。我是實干家,大家都說我是‘工作狂’。”

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從這些特點我們不難發現,成就型的人在事業上是很容易取得成功的,因為從小對他們最有誘惑力的就是成就,為此他們會忽視別的需要,將自己的注意力全部都放在追求成就上面。現在許多孩子都喜歡玩游戲,但是每一種類型的人對待游戲的態度是不同的。面對一種非常吸引人的游戲,第一個扔開手里的作業跑去玩的可能是開朗型的,而成就型的人可能不會去,因為在他看來,考試拿第一才是最有吸引力的,而游戲的吸引力在他心目中的位置是靠后的。

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但是,成就型的人也會讓人產生一種擔心,那就是太看重成就,由此會導致急功近利。在他們的生命中,最有價值的是成就,他們對成就的迷戀,有時就像是癮君子對嗎啡一樣,需要不時地來些刺激。但是,我們也知道,有些成就的取得,需要很長時間的準備,需要很長時間默默地工作,還可能需要合適的時機。成就型的人很可能忍受不了長時間的默默無聞,長時間的沒有鮮花和掌聲,沒有別人的稱贊,為此,他們可能放棄了做了一半的事情,從而失去了可能會取得大成功的機會。 半壁江圖書頻道

趙剛和王甫是好朋友,兩個人有一個共同的愛好:寫作。當年因為同是文藝青年,兩個人都去參加一個讀書會,結果一起聊文學、聊創作,因為聊得特別投機,于是成了好朋友。兩個人的理想都是創作一部屬于自己的作品,成為知名的作家。為此,兩個人辭了工作,開始創作。要想寫一部好的作品,不僅需要花很長時間來準備資料與構思,而且還需要夜以繼日地來寫。因此趙剛每天沉浸在自己的作品中,吃得很簡單,除了用些時間來運動,剩下全部用來寫作。王甫起初也是如此,可是時間一長,他就開始懷疑這種日子是不是值得。他一路走來很順,在學校時成績很好,經常受到表揚。在表彰會上,他上臺領獎,開演講會時,他的演講贏得掌聲一片,參加工作時,也經常得到上司的表揚和同事的稱贊,尤其是職位得到提升時,在別人羨慕的眼神中,他更是心滿意足。可是現在整天關門在家寫東西,遠離了朋友,一點贊揚聲和成就感都沒有了,他有點耐不住寂寞了。 ]3 `. u7 p* T. |' |/ f. y, S8 D

有一次,他遇到了以前的一個下屬,發現人家升職了,職位比他辭職前的職位高多了,開著名車,許多人向這個下屬投來了贊賞和羨慕的目光,而對于王甫,人們不但沒有稱贊,有的人還表現得很不屑。這些讓王甫有些接受不了。于是,他就打算放棄寫作了。正在這時候,有一個朋友介紹他去一家公司當副總,對王甫來說,職位是挺高的,于是便答應了。鮮花和掌聲又回到了他的身邊。

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趙剛一直堅持著,看著他的生活都難以維系了,王甫會接濟他一下,并勸他放棄,可是趙剛不達目的誓不罷休。五年過去了,趙剛的作品發表了,結果一鳴驚人,成了有名的作家,各種榮譽紛至沓來。當著副總的王甫這個時候才發現,自己是撿了芝麻丟了西瓜。 i6 N, A/ X5 @0 Z7 f7 x. }7 H*

有一句話這樣說道:“默默地奉獻,默默地探求,默默地拼搏,你將會在舞臺上散發驚人的光芒。”而對于成就型的人來說,這個默默的過程,他們太難以接受了。所以常常會為了小成績而誤了大成功。 半壁江圖書頻道

在分析成就型人的特點時,我們提到過,成就型的人“愛述說自己的成就,逃避失敗”。在工作中,如果一項工作陷入困境,他會希望更努力地去工作,而不會停下來想一想,反省一下,總結一下。如果這項工作繼續惡化,他就會選擇跳槽,以尋找更好的發展機會來躲避眼前的困境和失敗,而不會堅持下來直到扭轉局面。他們會盡量躲避失敗,如果一個項目岌岌可危,他們會讓自己趕快擺脫出來,去做其他更有用的事。所以說,成就型的人在事業上欠缺執著的精神,他們希望時時能看到自己有所成就,當不能及時帶來成就體驗時,他們就會當“逃兵”。

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李強和吳放同在一家糖果廠上班。李強就屬于成就型人,凡事爭強好勝。因為精力充沛,又很能干,很快提升到了副廠長的位子,吳放則一直在做研發工作。隨著市場的變化,人們對“吃糖影響健康、對牙齒有害”等意識逐漸增強,糖果市場開始不景氣了。事業陷入了困境,李強并沒有停下來去調研,而是夜以繼日在廠子里加班,比平時更加努力地工作,他認為只要督促工人生產出更好的糖果來,便能扭轉不景氣的局面。結果雖然糖果的質量提升上來了,可是還沒能改變市場的銷售狀況。李強一見,覺得糖果這個市場不可救藥了,于是跳槽,去到別的公司工作了。 i6 N, A/ X5 @0 Z7 f7 x. }7 H*

在這種情況下,工廠臨危授命,讓吳放接替李強的工作。吳放下令把生產暫時停下來,摸清楚到底什么原因。當得知是人們的消費觀念發生變化、認為吃糖多對牙齒不好時,他馬上改變了思路,生產對牙齒有利的口香糖。這樣公司的效益一下子提升上來了。吳放被提升為正廠長,在待遇等方面都得到了提高。而李強,仍舊在別的公司打工,境遇遠遠不及吳放的好。 copyright Banbijiang

李強這種成就型人在創業之中,是不愿意停下來的,他們的目標就是向前向前,因為太需要別人肯定自己的成就了。然而做事有如推車一樣,如果順風順水,你可以加速地推著前行,若是遇到了泥濘或溝坎,陷入了困境,就應該停下來看看是什么原因,把原因查清之后排除掉,或者改一個方向,這或許就能成功了。成就型人往往受不了這種停頓,也受不了長期在困境之中不能有所改觀,所以他們常常為此與更大的成功失之交臂。我們知道,在成功之前,往往有一段“黎明前的黑暗”,很多人見到這黑暗就轉身而去了。 4 y3 _, q3 z0 l* C) T' f7 T; e5 \8 q

不能忍受默默無聞的準備階段,不能接受陷入失敗中的工作局面,面對這兩種情況時常常會當逃兵,這些都是阻礙成就型人取得成功的因素。成就型的人如果能改掉自己的這些缺點,遇到麻煩能停下來反省一下,遇到困境時再堅持一下,那就很容易成功了。 2 Y+ \; c- P. g/ \6 [2 B' V5 ?. e; ]3 y


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